Prestazione occasionale tra privati senza partita iva

[mari8]

Ciao Salvo, benvenuto e grazie per i complimenti.

Si tratta di prestazione occasionale ai sensi dell’art. 67 lett. L del TUIR 917/86 e fuori campo IVA ai sensi dell’art. 5 DPR 26/10/1972 n. 633 e successive modifiche e integrazioni.

Essendo normata dal codice civile (art 2222) che richiede le generalità delle parti, il CF è a mio parere l'unico elemento identificativo univoco non ambiguo (inequivoco) tra quelli indicati, perciò avrei perplessità ad ometterlo, ed è infatti suggerito da ogni guida fiscale sulla compilazione delle ricevute. La ricevuta ha comunque valore, non sussistendo a mio parere obbligo diverso (vi sono studi commercialisti che affermano non sia nemmeno necessaria la ricevuta tra privati...), ma sono pronto a scommettere che troverai una interpretazione differente per ogni commercialista...

ps: ho letto ora il ps, se si tratta di lavoro hobbistico puoi dare un'occhiata a questa guida approfondita https://www.studiocataldi.it/news_giurid..._17488.asp

[sergio]

Cosa cambia con il jobsact??

[Stefano89]

Buongiorno,
per una seconda attività lavorativa occasionale (rieducazione motoria, massaggi ecc), che svolgerei con ritenuta d’acconto, vorrei chiedere alcune delucidazioni:
1-è possibile stampare dei semplici bigliettini da visita e metterli in alcuni locali? (utilizzando per tale attività, la ritenuta d’acconto)?
2- è per forza obbligatorio, su tali bigliettini, scrivere il proprio codice fiscale? (o si può scrivere anche solo sulla ricevuta che poi si rilascerebbe al cliente?
3-si rischia qualche sanzione amministrativa e/o legale?

Attendo vostra gentile risposta

[glm2006ITALY]

Se si tratta di un lavoro "occasionale" niente biglietti, pubblicità , sito web, pagina su FB,ecc,ecc,ecc.....

[Stefano89]

Buongiorno, vorrei porre le seguenti domande relative alla ritenuta d'acconto:
1-il limite di 5000 euro/anno è da intendersi per ogni committente o in totale anche con più committenti?
2-tra privati, se la prestazione è da 20 euro (il 20% sarebbe 4), allora devo mettere come cifra unica, netto da pagare, 24euro? proprio perché poi in sede di dichiarazione dei redditi mi verranno tolti quei 4 per le tasse?
3-se si è in possesso di cud da lavoro dipendente e si hanno ricevute di lavoro occasionale da ritenuta d'acconto, si possono mettere entrambi nel 730 o bisogna per forza fare il modello unico?
Rimango in attesa di una risposta

[phydia]

Buonasera a tutti, non riesco a leggere tutto e magari è stato già scritto, se è così me ne scuso. Il mio quesito è questo, per la prestazione occasionale, superati i 77,... €, la marca da bollo è sempre di 2 € o è aumentata? Grazie anticipatamente!

[glm2006ITALY]

Sotto i 77€ non è dovuta, sopra i 77€ è da € 2,00

[phydia]

Grazie!

[phydia]

Un'altra informazione, leggendo i vari post mi è sembrato di capire che sotto un tot non si deve fare la dichiarazione dei redditi. Mio marito ha il suo 730, non devo per caso aggiungere qualcosa lì?

[Olga]

Buongiorno. Sono disoccupata. Mi chiedono di fare videoripresa di un evento di soccer per un cittadino e residente di Stati Uniti. Vorrei fare – se posso – la ricevuta occasionale. Ma non sono in quale sequenza si devono fare le cose. Prima devo fare ripresa in posto pubblico, dove può succedere anche un controllo, e solo dopo tra qualche giorno mi devono pagare tramite bonifico bancario o paypal. In qual momento devo lasciare la ricevuta? Prima di cominciare la videoripresa? Deve essere pagate anche la ritenuta? Grazie mille.

[Ele2001]

Buongiorno, sono oss ,occasionale un una famiglia,,tutti i giorni , 2 ore.
Vorrei sapere retribuzioni alla domenica e giorni festivi (come 25 aprile, 2 giugno ecc).
Grazie

[SIM1]

Buonasera,
anche io premetto che probabilmente la mia 'situazione' è simile a quella di molti di voi, ma vorrei approfittare della gentilezza di qualche ben informato se possibile.
Sono farmacista collaboratore, con contratto a tempo pieno in farmacia e nel tempo libero mi occupo di coaching.
Per cui sto iniziando a seguire delle persone in questo contesto, privatamente.
La domanda è: se effettuo delle prestazioni occasionali, per un totale annuo al di sotto dei famosi 5000 euro, non devo dichiarare nulla riguardante le sessione di coaching, giusto?
Grazie
Simone

[Riccardo]

Salve,
sto iniziando ad ccuparmi di progettazione di spazi verdi e sono al mio primo "incarico". Non ho partita IVA, essendo all'inizio, e devo svolgere un lavoro presso un privato.

Ho letto molto sul web, ed ho capito che devo rilasciare questa ricevuta per prestazioni occasionali.
La mia domanda è: Come indicare in ricevuta le spese per i materiali, dovendo andare io stesso a reperirli ed acquistarli? Essendo effettivamente una cifra che supera abbondantemente la metà del compenso totale, non vorrei ritrovarmi ad avere problemi di superamento della soglia di 5000 euro annui eseguendo davvero pochi lavori, ed essendo il guadagno effettivo solo una minima parte.
Dovrei forse inserire in ricevuta solo le spese progettuali e di realizzazione senza inserire i costi dei materiali?

Attento vostre informazioni, e grazie mille per queste pagine davvero utili!

[Tursi]

Buongiorno,
credo di aver letto tutte le discussioni in questo forum sul lavoro occasionale e ho bisogno di ulteriori info. Premetto che il mio reddito è inferiore ai 5000 lordi annui, da questo mese lavoro come tutor per una famiglia e so che emetterò una nota senza esporre la ritenuta ma una marca da bollo di 2 euro.
L'anno prossimo, per il 730 che sarò comunque tenuta a presentare per altri redditi da beni immobili, la famiglia mi darà il cud?
Mi informo perchè anche la famiglia brancola nel buio
La ringrazio

[fausto]

buongiorno,sono soggetto privato proprietario di una palazzina su tre livelli.
vorrei dare incarico a soggetto privato di sorveglianza notturna e festiva in forma continuativa.
parte del corrispettivo della prestazione sarebbe composto dall'affitto di un appartamento nella stessa palazzina e parte in denaro.
la disponibilita dell'appartamento sarebbe collegata alla durata del servizio di guardiania e lo stesso verrebbe assolto con la presenza fisica durante il periodo notturno e festivo.
quale tipo di contratto è possibile instaurare e come dovrebbe essere fiscalmente assoggettato da entrambe le parti ?
grazie Fausto

[glm2006ITALY]

Visto così non credo che sia assoggettabile ad un discorso di "prestazione occasionale".